喜迎工会五大 | 砥砺前行的龙岩工会系列宣传之七：漳平篇

编辑：徐初栋  2018-12-26 08:50

（漳平市总工会/来源）2013年来，漳平市各级工会组织和广大工会干部解放思想，开拓创新，紧紧围绕漳平市委、市政府的中心工作，主动融入，着力服务科学发展、服务社会和谐、服务职工群众，推动工会改革创新发展，打造出一批工会工作的亮点和品牌。

新作为

　　坚持围绕中心，服务发展大局，各级工会以创建“工人先锋号”为载体，深入开展劳动竞赛、“我为节能减排作贡献”和“五小”创新活动，目前，漳平市共有全国“工人先锋号” 2家，省工人先锋号10家，龙岩市工人先锋号21家，漳平市级81家。五年来，开展各类技能比赛2386场次。征集职工自主创新成果项目116个，征集职工“五小”项目286项。发挥劳模示范引领作用，创建了5个市级劳模创新工作室，3个省级劳模工作室。

提素质

　　认真贯彻实施职工素质工程，以“创建学习型组织，争当知识型职工”为载体，推进职工读书活动和“职工书屋”建设，目前，在漳平市建立了2家全国、3家省级、2家龙岩市级职工书屋示范点。加强职工技术技能培训，五年来，市总工会培训职工1000余人次。开展名师带高徒活动，共实现师徒结对235对，其中农民工80对。组织开展职工知识竞赛、文化体育等职工文体活动，全面提升干部职工的思想道德素质。

新成效

　　以漳平市职工服务中心合性服务窗口为平台，为基层、为职工提供集困难帮扶、医疗互助、就业服务、法律援助、信访接待五位一体综合性服务;推进镇街、园区、企业帮扶站(点)标准化建设。五年来，“两节”慰问困难职工 1900多人，发放慰问金180万余元;“金秋助学”活动共为 133名贫困学生发放助学金38万余元;免费为 121位困难女农民工提供“两癌”健康体检;重点关注脏、苦、累、险行业职工,积极开展农民工返乡服务、环卫工人年夜饭等活动。

新进展

　　定期召开漳平市协调劳动关系三方会议;充分发挥市行政服务中心工会窗口、维护职工权益合议庭、农民工维权顾问团、法律援助站等维权机构作用，为农民工及广大职工提供法律服务。五年来，共为1500多名职工提供法律咨询服务。职工服务中心共受理职工信访件64件，办结率达100%。漳平市企业职代会、厂务公开、集体合同建制率分别95.3%、91.2%、90.8%，企业工资集体协商建制率达96%。开展“安康杯”竞赛，加强女职工特殊权益保护，漳平市签订女职工专项集体合同签订率98.2%。

　　新面貌

　　工会组建稳步推进。五年来，漳平市新增工会组织数1020个，会员12970人。推进“六有”基层工会建设，继续深化“职工之家”创建活动。积极推进从严治党工作，开展“1+X”工会经费专项督查。强化工会作风建设。推进“两学一做”学习教育制度化、常态化，切实改进工作作风，创新工作方法，努力建设学习型、服务型、创新型工会组织。漳平市总工会连续两届获得“省级文明单位”称号。