关于认真做好2017年全市职工 防暑降温工作的通知

编辑：徐玲华  2017-06-08 11:13

关于认真做好2017年全市职工

防暑降温工作的通知

各县（市、区）总工会，龙岩经济技术开发区（高新区）总工会，市直产业（系统）工会、市直属有关企业工会：
为有效预防和控制职工高温中暑类事故发生，切实维护广大职工安全健康权益，根据《福建省总工会办公室关于做好2017年全省职工防暑降温工作的通知》（闽工办[2017>44号）精神，现就做好2017年龙岩市职工防暑降温工作通知如下：
一、提高认识，高度重视职工防暑降温工作
防暑降温工作是一项季节性很强的劳动保护工作，直接关系到劳动者身体健康和企业生产安全。各行业行政主管部门、各级工会、各用工单位要从以人为本、安全发展的高度，充分认识夏季高温作业对职工身体健康造成的危害，切实把防暑降温工作作为夏季期间工会服务职工群众、维护职工合法权益的一件大事来抓，进一步加强领导、明确职责、精心部署，采取切实有效的措施，把职工防暑降温工作做细、做实、做好，防止职工发生中暑事故。
二、强化措施，督促用工单位落实防暑降温主体责任
（一）着力改善劳动条件和作业环境。各用工单位要加大防暑降温经费投入，采取措施改善劳动条件和作业环境，合理布局安排生产现场，改进生产工艺和操作流程，增设通风降温设施，加强防暑降温设备的维护和保养，通过设立高温作业职工工间休息室等措施保证工作场所符合国家职业卫生标准的要求。
（二）着力落实职业卫生管理各项措施。各用工单位要严格遵守国家职业病防治的法律法规，高温季节来临前要做好高温作业职工健康体检，建立健康档案，对不适合高温作业的职工，应及时调整工作岗位，不得安排患高温禁忌症劳动者、孕期或哺乳期女职工以及未成年工从事高温作业。各有关用工单位要加强对职工集体就餐食堂的管理力度，不采购霉变食物，防止食物中毒事故的发生；高温生产作业现场要有质量有保证、数量有保证的清凉食品供应，最大限度地减少职工因高温中暑造成的职业危害。
（三）着力落实高温津贴政策。各用工单位要落实福建省人力资源和社会保障厅等七部门联合下发的《关于调整夏季高温津贴标准的通知》（闽人社文[2013>239号）要求，对于安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的（不含33℃），必须向从事高温作业的劳动者按月或按天支付高温津贴，标准为每人每月200元或每人每天9.2元，发放时间是5月至9月。
三、主动作为，广泛开展“夏送清凉”活动
“夏送清凉”职工慰问活动是工会的传统工作和品牌活动，各级工会要高度重视、精心组织、认真安排。各行业行政主管部门、各级工会、各用工单位要认真开展“夏送清凉”活动：一要根据本地的天气变化情况，集中一段时间、安排适当经费，由领导带队，深入有典型示范的重点建筑工地、露天作业场所和高温作业岗位，开展“夏送清凉”职工防暑降温慰问活动；二要结合“夏送清凉”慰问开展调查研究、督促检查和宣传咨询活动，不但要为高温一线职工送清凉，还要为他们送法律、送政策、送关爱、送健康；三要加强“夏送清凉”活动的宣传报道，营造浓厚的舆论氛围，不断扩大“夏送清凉”职工慰问活动的社会影响力。
四、结合实际，加大“清凉驿站”建设力度
“清凉驿站”建设是工会精准服务户外作业职工的一项重要举措，也是我市职工防暑降温工作亮点。各级工会要继续广泛宣传发动、动员社会各界积极参与到“清凉驿站”建设活动中来，引导更多的社会爱心人士都来关心环卫工人、关心高温下的劳动者。一要组织力量对本辖区内站点的布局进行重新规划，综合考虑市镇街道布局、人流密度、服务条件以及环卫工人的实际需求，拾遗补缺、消除盲点，积极增设一些新的站点，使“清凉驿站”逐渐覆盖到每个工业园区、每个乡镇（街道），真正打通服务高温下劳动者的最后“一公里”。二要对原有的“清凉驿站”进行重新清理整顿，撤销个别不能发挥作用的站点，对服务到位、群众反映好的站点进行适当奖励。三要对清理整顿后的站点要重新进行登记，明确站点所在的店名、地址、负责人、联系电话。有条件的可以本辖区为单位统一标识图案、统一服务项目、统一宣传口径，同时建立市、县级实名管理制度。
五、加强监督检查，督促落实防暑降温工作
各行业行政主管部门、各级工会一要结合高温期间安全生产工作特点，加强对用工单位劳动安全卫生和防暑降温工作的监督检查，督促用工单位落实法定职责；在监督检查中重点检查用人单位遵守劳动法律法规情况，检查企业按时足额发放高温津贴情况，检查农民工的防暑降温基本知识宣传教育和劳动保护措施落实情况，检查高温高湿作业、高空作业、露天施工、危险化学品储运等危险因素较大企业的防暑降温情况；对防暑降温措施落实不到位的企业，由各行业行政主管部门依法依规督促整改落实；对发生高温中暑事故的企业，由各行业行政主管部门依法依规从快、从重查处。二要结合“安康杯”竞赛活动，积极发动职工立足岗位，开展劳动保护行动，查找治理身边隐患，使隐患排查整治活动落实到每一个班组、每一个工作岗位、每一个易发生事故的环节。三要总结推广好的经验做法，及时发现问题，提出整改意见并督促落实，努力推动解决生产作业中存在的高温危害等方面的突出问题，严防各类事故的发生，确保广大职工平安度夏。
六、加强宣传，大力营造防暑降温活动氛围
各行业行政主管部门、各级工会、各用工单位要加强“夏送清凉”活动的宣传报道，营造浓厚的舆论氛围，扩大“夏送清凉”的影响力。各行业行政主管部门、各级工会、各用工单位要充分发挥各种传媒和宣传教育阵地的作用，结合“安康杯”竞赛、“安全生产月”等活动，通过墙报、板报、电视、报纸、网络、微博、微信等阵地，开展形式多样的宣传教育活动，普及防暑降温的基本知识，让用工单位和广大职工了解高温的危害和防暑降温工作的重要性，营造全社会都来关心职工、关注防暑降温工作的良好社会氛围。各用工单位要教育职工特别是农民工增强高温作业的安全意识和遵章守纪的自觉性，防止各类工伤事故的发生。
七、认真总结，及时报送防暑降温工作情况
各行业行政主管部门、各级工会、各用工单位、各有关单位今年建设的“清凉驿站”，应填写《xx 2017年清凉驿站建设情况统计表》（见附件1），由各县（市、区）总工会汇总后于9月8日前报市总工会劳动保护与经济技术部。各县（市、区）总工会要加强信息上报和当地职工防暑降温工作情况总结工作，并将2017年职工防暑降温工作总结和《xx总工会2017年职工防暑降温工作情况统计》（见附件2）于9月8日前报市总工会劳动保护与经济技术部（联系人：余振华，联系电话13313990128，0597-2231509，邮箱：[email=1546222053@qq.com>13313990128@163.com[/email>，电子版文档和加盖单位公章的纸质材料均须需要上报）。


附件：1.xx工会2017年清凉驿站建设情况统计表
2.xx工会2017年职工防暑降温工作情况统计



附件1

xx工会2017年清凉驿站建设情况统计表

填报单位（章）： 填报时间： 年 月 日

序号	驿站名称	地址	联系人	联系电话	备注
说明：在备注栏明确该清凉驿站有什么内容，只填写代号：①有固定场所，②有空调设施，③有饮用水或饮用饮料，④有休息设施，⑤有服务人员，⑥其他。

填表联系人： 联系电话：








附件2

xx工会2017年职工防暑降温工作情况统计

填表人： 填表时间：
联系电话：

1.各级工会（含企业工会）共筹集慰问资金及实物（折合现金）_________万元，其中县级总工会及系统（产业）工会共筹集慰问资金及实物_________万元。共慰问企业和重点项目工地_________家；惠及职工_________人次，其中农民工_________人次。
2.各县级总工会与政府部门（企业行政）联合开展防暑降温专项检查_________次，自行组织工会劳动保护监督检查活动_________次，共查实问题_________个，督促整改_________个。
3.各县级总工会为职工提供健康体检_________次，惠及职工_________人次，其中农民工_________人次。督促高温津贴发放_________万元；开展职业卫生宣传教育_________ 次，惠及职工_________人次，发放职业病防治资料_________份。
4.今年新建的“清凉驿站”_________家。


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龙岩市总工会办公室

2017年6月5日